2022年渭南市事業(yè)單位招聘高層次人才和緊缺特殊專業(yè)人才公告
2022年06月25日訊：為進(jìn)一步加強(qiáng)我市人才隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化我市事業(yè)單位人員結(jié)構(gòu)，根據(jù)《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(陜?nèi)松绨l(fā)〔2017〕51號(hào))等文件精神及相關(guān)規(guī)定，決定面向社會(huì)公開招聘2022年渭南市事業(yè)單位高層次人才和緊缺特殊專業(yè)人才490名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民應(yīng)有的政治權(quán)利。
2.遵守憲法和法律，具有良好的品行，具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。
3.年齡一般為18周歲以上，35周歲以下(1986年7月4日到2004年7月3日期間)，博士研究生為45周歲以下(1976年7月4日到2004年7月3日期間)，崗位有具體年齡要求的，以崗位要求為準(zhǔn)。
4.具有招聘崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)或技能條件。其中，學(xué)歷為國(guó)家教育行政主管部門認(rèn)可的大專及以上或技工院校高級(jí)工班及以上文化程度;專業(yè)以國(guó)家教育行政主管部門公布的研究生、本科、高職(高專)和技工院校專業(yè)目錄為準(zhǔn)。畢業(yè)證、學(xué)位證以及招聘崗位所要求的各類證書須于2022年9月30日前取得。
5.具備招聘崗位所需的其他條件。其中，對(duì)工作經(jīng)歷有要求的，工作經(jīng)歷計(jì)算時(shí)間截止2022年7月31日。
招聘崗位所需的具體條件以《2022年渭南市事業(yè)單位公開招聘高層次人才和緊缺特殊專業(yè)人才崗位計(jì)劃表》(以下簡(jiǎn)稱《崗位表》)的要求為準(zhǔn)。
(二)有下列情形之一的人員，不得報(bào)名應(yīng)聘
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾受過(guò)開除處分;在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。
2.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的。
3.現(xiàn)役軍人和在讀非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生，以及在讀非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生用以往取得學(xué)歷報(bào)名的。
4.事業(yè)單位工作人員、公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員)有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期年限未滿的;特崗教師、“三支一扶”人員在服務(wù)期內(nèi)的。
5.失信被執(zhí)行人員。
6.事業(yè)單位人事管理需要回避的。
7.法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘要求的。
二、招聘程序
(一)招聘公告
本次招聘公告通過(guò)渭南市人民政府網(wǎng)站(www.weinan.gov.cn)、渭南市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(www.rsj.weinan.gov.cn)等媒體發(fā)布。
(二)網(wǎng)上報(bào)名、資格初審和打印報(bào)名登記表
本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名和網(wǎng)上資格審查，不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名網(wǎng)站:渭南市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)。
網(wǎng)報(bào)時(shí)間：2022年7月4日09:00至2022年7月6日17:00。
應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位，不收取報(bào)名費(fèi)。資格審查未通過(guò)前應(yīng)聘人員可以更改報(bào)名信息，審查通過(guò)后的報(bào)名信息不可更改。報(bào)名結(jié)束后(7月6日17:00至7月6日24:00)，應(yīng)聘人員可以查詢審核狀況，但不能修改任何報(bào)名信息。
為便于應(yīng)聘人員選報(bào)崗位，7月5日18:00之前，報(bào)名系統(tǒng)將實(shí)時(shí)顯示各崗位的審核通過(guò)報(bào)名人數(shù)。7月5日18:00之后，報(bào)名系統(tǒng)將不再顯示各崗位審核通過(guò)報(bào)名人數(shù)。
資格審查時(shí)間：2022年7月4日09:00至2022年7月6日24:00。
通過(guò)報(bào)名審查的應(yīng)聘人員可打印報(bào)名登記表(2022年7月4日09:00至2022年7月7日24:00)。《報(bào)名登記表》是應(yīng)聘人員參加筆試、資格復(fù)審、面試、體檢和考察的必須憑證，請(qǐng)妥善保存。
應(yīng)聘人員應(yīng)誠(chéng)信報(bào)名，如實(shí)填寫應(yīng)聘信息，如虛假報(bào)名，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消應(yīng)聘資格，并記入事業(yè)單位考試誠(chéng)信黑名單。
(三)開考比例
本次招聘開考比例(通過(guò)報(bào)名資格初審的應(yīng)聘人數(shù)與該崗位招聘計(jì)劃數(shù)之比)為3:1。達(dá)不到開考比例的，由渭南市事業(yè)單位公開招聘高層次人才和緊缺特殊專業(yè)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡(jiǎn)稱：市高招領(lǐng)導(dǎo)小組)根據(jù)應(yīng)聘人數(shù)、崗位特點(diǎn)等情況商主管部門或縣市區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門審定是否保留、核減或核銷招聘計(jì)劃。
核減核銷計(jì)劃公告預(yù)計(jì)于7月8日在渭南市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站發(fā)布。核銷計(jì)劃的應(yīng)聘人員可在規(guī)定時(shí)限內(nèi)改報(bào)符合應(yīng)聘條件的其他崗位，改報(bào)只能進(jìn)行一次，未在規(guī)定時(shí)限內(nèi)改報(bào)的應(yīng)聘人員視為放棄改報(bào)機(jī)會(huì)。
(四)考試與資格復(fù)審
1.考試安排
一般采取面試或考察等方式，也可根據(jù)崗位特點(diǎn)和報(bào)名情況增加筆試等環(huán)節(jié)。具體由市高招領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)崗位特點(diǎn)、應(yīng)聘人數(shù)、疫情防控等因素綜合確定。
如開展筆試，筆試具體安排另行公告，公告在渭南市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站發(fā)布。
2.面試資格復(fù)審
進(jìn)入資格復(fù)審人員名單、資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)、所需材料等信息在渭南市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站發(fā)布。
參加資格復(fù)審人員需在規(guī)定時(shí)間，攜帶相關(guān)證件、材料參加資格復(fù)審。
3.面試
面試公告在渭南市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站發(fā)布。
面試形式包括結(jié)構(gòu)化面試、專業(yè)技能測(cè)試等形式，市高招領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)崗位特點(diǎn)等綜合因素確定面試形式。
面試滿分為100分，成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，不實(shí)行四舍五入。面試設(shè)最低分?jǐn)?shù)線70分，成績(jī)低于70分的面試人員，不得進(jìn)入體檢。
(五)體檢和考察
根據(jù)考試成績(jī)由高到低的順序，按與崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員。
進(jìn)入體檢人員名單、體檢時(shí)間、地點(diǎn)等信息在渭南市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站發(fā)布。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
體檢合格人員進(jìn)入考察?？疾靸?nèi)容包括政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、個(gè)人檔案、征信等方面，以及需要回避的情況等，并再次對(duì)應(yīng)聘資格條件進(jìn)行審查。
在體檢或考察過(guò)程中因應(yīng)聘人員放棄或不合格形成的崗位缺額，在該招聘崗位參加面試且面試成績(jī)不低于70分的人員中按考試成績(jī)由高到低的順序遞補(bǔ)體檢，只遞補(bǔ)一次，體檢合格者，進(jìn)入考察。
(六)公示
擬聘用人員名單在渭南市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿后不再遞補(bǔ)。
(七)聘用
擬聘用人員公示期滿合格后，由市級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門統(tǒng)一下發(fā)聘用文件，并發(fā)放《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員核準(zhǔn)單》和《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員通知書》。
新聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期按相關(guān)政策文件執(zhí)行。試用期滿經(jīng)考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
新招聘的事業(yè)單位工作人員服務(wù)期不少于5年。期間，原則上不能以任何名義借調(diào)、調(diào)動(dòng)到其他部門或參加其他招聘(考)。
三、特別提示
(一)誠(chéng)摯歡迎廣大博士研究生來(lái)渭工作、生活，請(qǐng)投遞本人簡(jiǎn)歷到wnswrcb@163.com。
(二)本次公開招聘工作各程序相關(guān)安排以公告中指定網(wǎng)站的信息為準(zhǔn)，應(yīng)聘人員須及時(shí)留意指定網(wǎng)站公告，并填寫準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系電話，因應(yīng)聘人員未留意指定網(wǎng)站公告或無(wú)法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的后果，應(yīng)聘人員責(zé)任自負(fù)。
(三)對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程，應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)查閱招聘崗位資格條件，謹(jǐn)慎選擇報(bào)名崗位，對(duì)于因應(yīng)聘人員不符合資格條件誤報(bào)、審查部門誤審進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)的，取消復(fù)審資格。
(四)在招聘組織實(shí)施過(guò)程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，落實(shí)防疫措施，必要時(shí)將對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行調(diào)整，請(qǐng)應(yīng)聘人員理解、支持和配合。疫情防控要求如有變動(dòng)，另行公告。
(五)本公告未盡事宜，由市高招領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋，如有變動(dòng)，另行公告。
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2022年渭南市事業(yè)單位公開招聘高層次人才和緊缺特殊專業(yè)人才崗位計(jì)劃表
2022年渭南市事業(yè)單位公開招聘高層次人才和緊缺特殊專業(yè)人才激勵(lì)政策和應(yīng)聘注意事項(xiàng)
2022年渭南市事業(yè)單位公開招聘事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定
渭南市事業(yè)單位公開招聘高層次人才和緊缺
特殊專業(yè)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2022年6月24日
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