2019陜西銅川市輔警招聘公告|80人
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合同制工作人員招聘公告
因工作需要，面向社會(huì)招聘合同制工作人員80名?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位
二、招聘條件
（一）擁護(hù)《中華人民共和國(guó)憲法》，遵守國(guó)家各項(xiàng)法律法規(guī)。
?。ǘ┳栽笍氖潞贤茘徫还ぷ?，服從命令、聽(tīng)從指揮、敬業(yè)奉獻(xiàn)、吃苦耐勞，服從組織安排。
（三）忠誠(chéng)可靠，品行端正，嚴(yán)守紀(jì)律，心理健康，保守工作秘密。
（四）身體健康，五官端正，男性身高1.70m以上、女性身高1.60m以上。
?。ㄎ澹┠挲g18周歲以上，35周歲以下（1983年4月22日至2001年4月21日期間出生）。
?。┚哂袊?guó)家承認(rèn)的大專以上學(xué)歷。
?。ㄆ撸┓舷铝袟l件之一的人員，可適當(dāng)放寬招錄條件并優(yōu)先錄取：
1、退役士兵不限學(xué)歷；
2、同等條件下（綜合成績(jī)相同的），退役士兵和學(xué)歷教育專業(yè)為公安類、法律類、醫(yī)護(hù)類專業(yè)的優(yōu)先聘用；
3、通過(guò)了2018年銅川市公安機(jī)關(guān)輔警過(guò)渡考試資格審查，截止2019年4月20日仍在輔警崗位連續(xù)工作但未過(guò)渡為員額制輔警的人員，享受以下優(yōu)先聘用條件：
?。?）原報(bào)考資格適用本次招聘。
?。?）不再進(jìn)行體能測(cè)試。
?。?）從事輔警工作年限每滿1年加1分計(jì)入筆試成績(jī)。
?。ò耍┚哂邢铝星樾沃坏?，不得報(bào)名：
1、受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；
2、曾被行政拘留、收容教養(yǎng)、收容教育的；
3、具有吸毒史、曾被強(qiáng)制隔離戒毒的；
4、曾因違紀(jì)違規(guī)被開(kāi)除、辭退、解聘的；
5、失信被執(zhí)行人；
6、家庭成員被判處刑罰的，本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的；
7、有紋身或有酗酒等不良嗜好的；
8、其他不適合合同制崗位工作的情形。
三、招聘程序
?。ㄒ唬┌l(fā)布招聘公告
本次招聘在陜西易通人力資源開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司招聘網(wǎng)站（http://zp.estonehr.com）上公開(kāi)發(fā)布。
?。ǘ﹫?bào)名與資格審查
1、報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名和網(wǎng)上資格審查的方式進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址為（http://zp.estonehr.com）。
2、報(bào)名時(shí)間：2019年4月24日15時(shí)--4月27日12時(shí)。
3、資格審查時(shí)間：2019年4月26日9時(shí)--4月27日18時(shí)。
4、資格審查由用人單位會(huì)同易通公司組織實(shí)施。
5、應(yīng)聘人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)名期間，資格審查通過(guò)后，報(bào)考崗位不能更改。報(bào)名結(jié)束后，應(yīng)聘人員可以查詢審核狀況，但不能修改報(bào)名信息。
6、開(kāi)考比例。本次招聘崗位原則上開(kāi)考比例不低于1:3，但特殊專業(yè)技術(shù)崗位可降低或不設(shè)開(kāi)考比例。
7、本次招聘不收取費(fèi)用。
8、網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。確認(rèn)通過(guò)資格審核的人員應(yīng)于4月28日至4月29日前從陜西易通人力資源開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司網(wǎng)站自行下載打印準(zhǔn)考證。
?。ㄈ┕P試
1、筆試1科。考試內(nèi)容為時(shí)事政治、公共基礎(chǔ)知識(shí)（事業(yè)單位招錄考試用書“公共基礎(chǔ)知識(shí)”）、法律基礎(chǔ)知識(shí)。筆試成績(jī)滿分為100分。成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，不四舍五入。
2、筆試時(shí)間：4月30日14:30--16:30
3、筆試地點(diǎn)：銅川市新區(qū)（具體地點(diǎn)安排詳見(jiàn)準(zhǔn)考證）。
4、通過(guò)了2018年銅川市公安機(jī)關(guān)輔警過(guò)渡考試資格審查人員請(qǐng)與4月30前將加分證明材料報(bào)陜西易通人力資源開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司，申請(qǐng)辦理有關(guān)加分手續(xù)，加分計(jì)入筆試成績(jī)。
?。ㄋ模┵Y格復(fù)審
1、按照計(jì)劃招聘崗位數(shù)與應(yīng)聘人員數(shù)1:3比例由高分到低分確定進(jìn)入資格復(fù)審人員，末位成績(jī)并列的一并進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審人員名單在陜西易通人力資源開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司網(wǎng)另行通知。
2、進(jìn)入資格復(fù)審人員應(yīng)持身份證、畢業(yè)證（退役士兵需提供退伍證，2019年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍證明）、學(xué)信網(wǎng)打印學(xué)歷證明等有效證件原件及復(fù)印件，近期同底版免冠一寸彩色照片2張參加資格復(fù)審。應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)限內(nèi)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。
3、在規(guī)定的期限內(nèi)，進(jìn)入資格復(fù)審的人員放棄或不合格的，在本崗位按筆試成績(jī)從高到低順序依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)時(shí)，出現(xiàn)筆試成績(jī)并列的，并列者同時(shí)確定為資格復(fù)審人員。遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。
4、資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程，如在招聘過(guò)程中發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或不符合報(bào)考條件等情況的，無(wú)論在哪個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)，均隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格，所造成的后果由應(yīng)聘者自負(fù)。
?。ㄎ澹w能測(cè)評(píng)
1、資格審查結(jié)束后，在陜西易通人力資源開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司網(wǎng)站公布通過(guò)資格審查進(jìn)入體能測(cè)評(píng)人員名單。
2、測(cè)評(píng)時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
3、體能測(cè)評(píng)內(nèi)容為三項(xiàng)：10米×4往返跑、男子1000(女子800)米跑、縱跳摸高。
4、體能測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)參照《陜西省錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)（暫行）》執(zhí)行。對(duì)體能測(cè)評(píng)后形成的缺額遞補(bǔ)一次。
?。┟嬖?/p>
1、體能測(cè)評(píng)合格的人員進(jìn)入面試。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
2.面試滿分為100分，成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，不實(shí)行四舍五入。
3、面試成績(jī)低于60分者，視為面試不合格，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
?。ㄆ撸w檢
1、根據(jù)綜合成績(jī)從高到低順序，按照招聘崗位數(shù)1:1比例確定進(jìn)入體檢人員。綜合成績(jī)＝筆試成績(jī)×50%＋面試成績(jī)×50%，綜合成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，不實(shí)行四舍五入。綜合成績(jī)出現(xiàn)并列的，按面試成績(jī)確定排名順序。
2、參加體檢人員名單在陜西易通人力資源開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司網(wǎng)站公布。
3、體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢統(tǒng)一組織，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者自理。
4、體檢不合格的，取消應(yīng)聘資格。因自動(dòng)放棄或體檢不合格等原因出現(xiàn)空缺時(shí)按照崗位綜合成績(jī)排名依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。
?。ò耍┱?/p>
體檢合格人員，由招聘單位組織進(jìn)行政審。政審的主要內(nèi)容：考核對(duì)象的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、個(gè)人信用記錄及家庭成員的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)。
?。ň牛┕九c聘用
政審合格人員，確定為擬聘用人員，在網(wǎng)站上發(fā)布公示，公示期5個(gè)工作日。公示期滿后，由陜西易通人力資源開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司與擬聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，辦理勞務(wù)派遣有關(guān)手續(xù)。
四、用工形式及待遇
1、本次聘用采取勞務(wù)派遣制用工形式。
2、聘用人員薪酬待遇參照銅川市公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員薪酬保障標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
陜西易通人力資源開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司銅川分公司
2019年4月22日
重要提示：
?。ㄒ唬?duì)于在招聘中遇到的具體問(wèn)題，請(qǐng)直接撥打咨詢電話進(jìn)行咨詢。
?。ǘ┮韵虑樾我暈樽詣?dòng)放棄應(yīng)聘資格：
1、應(yīng)聘人員從報(bào)名、資格審查開(kāi)始，未按規(guī)定時(shí)間要求參加下一環(huán)節(jié)的；
2、應(yīng)聘人員應(yīng)到而未按規(guī)定時(shí)間到達(dá)指定地點(diǎn)的；
3、應(yīng)聘人員應(yīng)簽字確認(rèn)而本人拒絕簽字等情形。
咨詢電話：0919-3151133 13098180011
聯(lián)系人： 張先生
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